취업 · 모든 회사 / 인사
Q. 경력증명서, 이력서 상 날짜 3일정도 잘못 기재
안녕하세요. 현재 회사에 최종합격하여 서류를 제출하던 도중, 현장실습 참여확인서(경력증명서) 와 이력서 상 날짜가 시작 날짜는 하루, 종료 날짜는 이틀정도 차이가 나는 것을 발견하였습니다. 우선 해당 사항 정리해서 서류 제출하면서 인사팀에 메일로 문의드린 상태이고, 회신은 받지 못했습니다. 이 같은 경우 입사 시 큰 불이익을 받을 수도 있을까요?
2025.12.19
답변 5
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%이력서 마감시점까지 멘티분이 하신 활동이 맞다면 몇일이나 작은 차이는 단순 오기입 오타 정도로 분류가 되어 크게 문제가 되지 않습니다. 없는 것을 있는 것 처럼 하여 증빙을 못하는 것이 문제지 말씀하신 부분은 마이너한 사항입니다. 걱정마시기 바랍니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요. 하루 이틀차이는 큰문제 없습니다. 너무 걱정하지마세요
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 해당 사항의 경우에는 채용 결격사유로 작용하지는 않으므로 너무 걱정하지 않으셔도 되겠습니다. 현장실습의 경우 지원 직무 역량을 대표적으로 드러낼 수 있는 중요한 활동이므로 보다 비중있게 평가되는 것은 맞으나, 해당 경력사항을 경험해보았다는 사실 자체가 중요하며 시작/종료 일자에 있어 3일 정도 차이가 발생한다고 하여 큰 불이익은 없습니다. 참고하십시오.
- 미미로헌에스케이마이크로웍스코사원 ∙ 채택률 0% ∙일치직무
학점, 어학 등 정량적인 점수 지표에 영향을 미칠 수 있는 오입력이 아니라면, 큰 불이익 받지 않습니다. 특히, 현장실습 같은 경우에는 별도 경력인정도 안 되는 항목일 터... 크게 걱정하지 않으셔도 될 듯 합니다.
- 미미로헌에스케이마이크로웍스코사원 ∙ 채택률 0% ∙일치직무
학점, 어학 등 정량적인 점수 지표에 영향을 미칠 수 있는 오입력이 아니라면, 큰 불이익 받지 않습니다. 특히, 현장실습 같은 경우에는 별도 경력인정도 안 되는 항목일 터... 크게 걱정하지 않으셔도 될 듯 합니다.
함께 읽은 질문
Q. 인사 직무만 준비하는 거, 리스크 클까요?
직무 선정 관련해서 조언을 듣고 싶습니다. 어떤 분들은 “하나만 깊게 파라”고 하고, 또 어떤 분들은 “여러 직무를 병행해서 준비하라”고 해서 고민이 됩니다. 저는 현재 3학년이고, 희망 직무는 인사입니다. 다만 인사는 채용 인원이 많지 않은 직무라서, 한 길만 준비하는 게 맞는지 고민이 됩니다. 현재 계획은 다음과 같습니다. - 이번 학기 내 토익, HSK 6급, 오픽(영어·중국어) 취득 - 이번 학기 데이터 학회 활동 + ADSP 자격증 취득 - 여름방학부터 노무사 1차 준비 + 꾸준한 인턴 지원 이 상황에서 몇 가지 질문이 있습니다. 1) 인사 직무만 집중해서 준비하는 게 맞을까요, 아니면 다른 직무와 병행하는 게 나을까요? 2) 병행한다면 어떤 직무까지 확장하는 것이 현실적일까요? 3) 현재는 인사만 고려하고 있어 연관성이 떨어지는 경제 복수전공을 포기하려고 했는데, 병행 시에는 경제 복전을 해야 할까요? 이 경우 9차 학기 졸업 및 학점 유지가 어려울 것 같습니다.
Q. 진로 변경 문의
안녕하세요 일단 제 스펙(?)은 아래와 같습니다. 4학년 2학기(24년도 하반기)부터 취준을 하고 있는데, 이제는 서류합격조차 되고 있질 않습니다.. ■ 고민사항. - 나이가 꽤 있는 편(2000년생)이라 경제활동을 빨리 시작해야할 것 같습니다 ㅠ. - 그래서 제 스펙으로 사기업(대/중견 기업) 취업이 무리라면, 26년부터 진지하게 임용공부로 틀어야할지 고민 중입니다.. 취준이랑 임용이 병행 불가해서 하나로 노선을 정해야할 것 같아서요 ㅠㅠ.. ■ 스펙(?) 1. 학벌 : 경북/부산대 사범대 이과계열 2. 원하는 직무 : HRM, HRD 2. 영어 : 오픽 IH 3. 자격증 : HRM전문가, ITQ OA Master 4. 수상 : 교육 및 AI 관련 4건 (신용보증기금, 한국연구재단, 과학기술신정보통부, 교내 주관) 5. 인턴 : 준대기업 HRD 체험형 인턴 1회(6개월)
Q. 대규모 채용 vs 공채 차이
둘이 차이가 있나요? 한화에어로스페이스 25년도 하반기 채용에는 신입사원 채용으로 썼고 26년도 상반기 채용에는 대규모 채용이라고 썼네요. 어떤 차이가 있는지 궁금합니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

